近年来，炼油分部立足于打造一流世界炼油厂的人才队伍，深入开展“建职工书屋，创书香企业”活动，提高企业员工文化素养，高起点创建职工书屋，书屋面积约400平方米，图书53285册，订阅50多种报刊，在局域网开通了职工书屋管理系统，并在基层工会建立职工文化室，拓宽了书屋的创建渠道。分部职工书屋被授予全国“优秀职工书屋示范点”的荣誉称号。办好职工学习论坛，打造提升职工素质的加油站。从2010年开始，分部举办基层副科级以上领导干部、机关处室专业人员及基层骨干等核心员工参加的炼油学习论坛，着力培养优秀的管理人才、高端的技术专家、全能的操作手。炼油分部还采取跨装置学习，推进操作人员“全流程操作”培训，成为操作“多面手”。目前，操作人员达到单套装置“全流程操作”的人员高达到百分之一百，有870人通过了两套以上装置全流程操作,占操作人员总人数的51.8%,为优化人力资源创造了条件,使炼油规模增加一倍而员工总人数没有增加，有效地增强了职工整体素质和企业综合实力。
8月14日，2017年广东省“十大书香企业”暨“南都杯”中小学生非虚构作文大赛颁奖礼在南国书香节举行。茂名石化炼油分部经省、市（产业）两级工会综合评审，荣获2017年广东省十大书香企业称号，在这次颁奖礼上受到表彰。
