12月8日，中国石油集团公司董事长、党组书记蒋洁敏出席青年干部培训班学员座谈会，倾听青年干部学习期间的心得体会和对集团公司科学发展的建议，深入分析当前集团公司面临的发展环境和肩负的历史使命，勉励青年干部努力提升素质能力，在推进企业科学发展中锻炼成长。
蒋洁敏说，青年干部是推动石油事业发展的重要力量。我国石油战线历来十分注重发挥青年作用，高度重视青年干部培养，石油部、总公司、集团公司历届领导班子始终把培养和使用青年干部作为一项重大战略工程来抓，探索形成了一系列选人用人的制度和办法，为青年干部队伍成长成才、发挥作用创造了有利条件。在中国石油几十年的发展历程中，广大青年和青年干部积极投身祖国石油事业，继承弘扬大庆精神铁人精神和石油工业优良传统作风，立足生产建设各条战线和经营管理各个领域，以实际行动在平凡岗位上创造了非凡业绩。实践证明，中国石油青年干部队伍的整体素质较高、战斗力较强，是值得信赖的，是能够担当重任的。石油事业的发展任重而道远，实现集团公司党组提出的战略目标和任务，需要各级领导干部团结带领百万石油员工同心同德、顽强拼搏，更需要一大批青年干部和广大青年勇当先锋、勇挑重担。
蒋洁敏强调，青年干部应进一步增强责任感和使命感，认清大势、把握大局，牢固树立全球视野和战略眼光，在化解各种风险中增长才干，在应对各种挑战中经受考验，在复杂环境中锻炼成长，自觉承担起推动企业科学发展的重任。要充分认清新形势下面临的严峻考验，充分认清肩负的重要责任，充分认清自身的弱点和不足，始终把保障国家油气平稳供应、推动企业全面协调可持续发展作为自己的历史重任和光荣使命，以青年人特有的蓬勃朝气和昂扬锐气，不为任何风险所惧，不被任何干扰所惑，坚定信心，迎难而上，勇挑重担，开拓进取，在石油事业的发展中成长成才。
蒋洁敏要求，青年干部要在企业科学发展实践中不断完善提高。要坚定共产主义远大理想和马克思主义信仰，增强政治敏锐性和鉴别力，做到重大原则问题上立场坚定，大是大非面前旗帜鲜明，关键时刻经得住考验。要树立正确的世界观、权力观、事业观，做中国特色社会主义事业和我国石油石化工业的坚定建设者。在为民服务创先争优活动中带头履行个人承诺，带头干事创业，带头服务群众，充分发挥表率作用。
要增长知识本领，珍惜大好时光，坚持把学习作为一种工作责任、一种生活方式、一种精神追求，树立终身学习的思想，不断拓宽知识内容，优化知识结构，拓展知识深度，努力做提笔能写、开口能说、有事能办的学习型干部。
要矢志奋斗拼搏，胸怀报国之志，恪尽兴油之责。要到基层去摔打，去锻炼成长，经风雨见世面。要善于思考，多做基础性工作，不做表面文章。要肯于吃苦，敢于面对风险、迎接挑战，要耐得住寂寞、经得起考验，始终保持过去艰苦年代那样一种拼搏精神、那样一股革命干劲、那样一腔奋斗激情，创造一流工作业绩。
要树立良好作风，牢记“两个务必”，积极践行和弘扬石油工业优良传统作风。要牢牢把握大庆精神铁人精神精髓，始终坚持艰苦奋斗，勤俭办一切事业。要谦虚谨慎、虚怀若谷；亲历亲为，动脑动手。干事创业，廉洁自律和身体健康是根本、是基础，要时时事事处处严格要求自己，洁身自好，慎独、慎微、慎情、慎友，对自己、对家人、对企业、对社会、对党的事业负责任，树立起政治坚定、廉洁勤政的良好形象。
蒋洁敏强调，各级组织要认真贯彻党的年轻干部政策，把青年干部的培养作为一项长期战略任务，作为各级主要领导的一项重大职责，完善培养使用计划，在优化干部队伍结构、提升整体素质、促进青年干部成长方面取得实实在在的成效。要坚持正确的用人导向，坚持从基层选拔配备优秀年轻干部，完善培养使用机制，健全激励约束机制，鼓励青年干部到基层一线、艰苦地区、关键岗位去工作，到重大工程建设、关键技术攻关、海外项目开发等岗位上去历练，在实践中磨炼意志、提升能力、快速成长。
为加强青年干部队伍领导管理能力建设，集团公司组织从事主体专业、在生产科研一线或关键岗位的36名青年干部进行集中培训。10月14日开班以来，通过专题讲座、专业交流、座谈研讨、实地考察、学员讲坛等多种形式，学员系统学习中国特色社会主义理论体系和现代经营管理知识，深入生产一线开展工作调研和交流，全面提升了思想政治素质和管理能力。
座谈中，部分学员结合工作和学习情况，就青年领导干部如何树立正确的权力观和政绩观，勇于担当责任、为建设综合性国际能源公司做出贡献等畅谈体会；就促进发展方式转变，推动集团公司可持续发展，坚持国际化战略，大力开拓海外业务，以正确的用人导向推进三基工作，加强企业文化建设，塑造良好企业形象等方面提出自己的见解。
中国石油集团公司总经理助理李润生，政策研究室、人事部和北京石油管理干部学院主要负责同志等出席座谈会。
