5月25日，为进一步促进“安全文化建设年”活动，燃料油公司邀请东方之子、我国著名安全工程专家、国家安全生产理论专家组成员、全国劳动保护专家组组长罗云教授为全体员工上了一堂精彩的安全文化课。该公司领导班子成员和本部全体员工参加了现场培训，各分（子）公司机关人员和基层关键岗位人员参加了远程视频培训。

　　燃料油公司是中国石化安全环保的“高危”企业。该公司自2010年7月正式组建运营以来，把为全球船舶提供优质燃料油作为核心业务，逐步探索并确立了建设世界一流船加油公司的企业愿景。该公司目前在用燃料油运输船上百艘，每年为各国船舶加油数千次，同时燃料油仓储设施点多线长，保证安全环保是决定公司生死存亡的前提。为此，该公司牢固树立世界一流公司要有世界一流安全水平的指导思想，高度重视安全环保工作，着力打造世界一流的HSE管理体系，为这艘勇闯国际市场的“巨轮”迎风出海保驾护航。

　　为迅速扭转经营规模快速增长，但安全基础管理相对滞后的局面，燃料油公司积极倡导并认真践行“文化兴安”理念，提出了“2012年是安全文化建设年、2013年是安全文化推进年、2014年是安全文化提升年”的总体方案，力争三年实现“筑牢坚实安全基础、普及全员安全行为、创造一流安全业绩”的递进式突破，真正实现科学发展、安全发展。这次专题讲座，就是一次安全文化建设年的具体措施，也是一次安全文化建设的再动员。讲座中，罗云教授结合中国石油石化企业的安全管理特点，以丰富的安全理论知识及实际经验，生动有力、深入浅出的讲授了安全文化的内涵、范畴、功能及作用，并结合燃料油公司的具体需求，详细讲解了如何打造燃料油公司安全文化的方式方法。在互动环节，罗教授还解答了公司本部及分（子）公司人员关于如何开展安全文化建设、如何通过安全文化建设增强员工的向心力及凝聚力、基层班组如何开展安全文化建设等问题，进一步增强了培训效果。