石炼在总部QHSE工作视频会后，当即做出部署，积极行动，贯彻落实总部会议精神，以高度负责的态度和精神，按照“全覆盖、零容忍、严落实、重实效”的总要求，集中查找安全生产中存在的问题，深入排查治理安全隐患。
6月15日上午，他们放弃假日休息时间即召开公司安委会扩大会，这次扩大会不同以往，不仅通报了总部视频会议精神，总结企业前一阶段安全工作，还要求各单位分析研判本单位自己最不放心的问题，并对其提出防范、整改措施。会议共梳理出安全、质量、设备、环保等隐患问题65条。
会上石炼公司领导做出要求，把预见到的情况标准化、制度化，对提出各方面问题，特别是夏季和汛期暴雨、洪水、高温等因素可能引发的生产安全事故进行分析梳理，分类列表，下发至主管领导和有关部门，各部门讨论研究，制定出整改时限、责任人、整改措施，做到细化问题，明确目标，责任清晰，强化举措。
整整一上午十几个重点单位作了典型发言，预见性地问题梳理，使所有参加会议的人清楚了各单位存在的问题和薄弱环节，形成共识。只谈问题、谈看法、谈措施，不讲虚话套话，也使这次会议效果更好，同时具体任务部署也更强化了责任。
石炼安委会扩大会，传递了压力，不但成为贯彻落实中央和总部强化安全管理、安全责任的具体行动和安生生产月主要活动内容，还成为石炼开展安全检查活动的启动会。为真正把安全工作责任落到实处，在预防和治本上下更大功夫，石炼动员全体职工，投入到这次安全检查和排查、整改工作中，紧紧筑牢安全的防护堤，做到不留死角、不走过场，实现安全工作零容忍。
