七一前夕，为进一步推进从严管理和“三严三实”专题教育的深入开展，川维厂组织举办了以“从严管理，企业监督与员工自律何者更重要”为主题的辩论赛。
“理越辩越明，事越辩越清。”为了促进企业从严管理、深化改革、转型发展，帮助职工深刻认识从严管理是企业推进改革、科学发展的重要手段，督促职工明事理、讲纪律、守规矩，同时，加强自身修养，常怀律己之心，立足岗位，脚踏实地，用严的态度、实的作风，把各项工作落到实处，为企业改革转型、科学发展筑牢思想基础，厂党委组织开展了从严管理主题辩论赛。此次辩论赛历时一个多月，分为初赛、培训、决赛三个阶段。最终参加比赛的8位选手是从40多名职工选手中遴选出来的佼佼者。活动在职工中掀起了从严管理“监督与自律”的思辨热潮。
辩论赛上，8名青年才俊组成正反双方，分别围绕“企业监督比员工自律更重要”、“员工自律比企业监督更重要”论题，通过开篇立论、补充立论、对辩、自由辩论、总结陈词等几个环节展开辩论。双方辩手反应灵敏，妙语连珠，火花四溅，精彩纷呈，为观众呈现了一场智慧与口才角逐的盛宴，获得观众热烈的掌声。
经评委评选，选择辩题为“从严管理企业监督比员工自律更重要”的正方以微弱的优势获胜。
“看了辩论赛，我的体会是，要在自觉遵守企业规章制度，接受企业管理监督的框架下，用更高的标准严格要求自己，用自律约束自己，立足岗位，创新创效，才是中石化一名合格的员工。”供排水车间青年职工小王谈论着自己的感想。
观看辩论赛的职工老杨赞叹道，“辩论赛上，双方激烈的唇枪舌剑，严密的攻守策略，缜密的逻辑思维，标准的普通话语，精确的时间控制,无不令人折服。中石化真是人才辈出。若企业监督与员工自律相结合，促进从严管理、那么企业增效效果更佳。”
