切换行业
今年以来，为调动加油站员工营销高标号的积极性、主动性，高速分公司调整了高标号汽油销售薪酬考核办法，实施95、98号汽油专项营销奖励，按月考核，兑现奖励薪酬，极大地激发了员工们的营销热情。与此同时，该公司还通过微信、QQ群等多种方式开展高标号汽油知识培训，持续提升员工的营销能力和水平。以95、98号汽油为切入点，通过培训，进一步夯实加油员现场推介、宣传高标号汽油的理论基础，正确引导客户选用高标号汽油,让更多车辆“喝”上了高标号汽油。截至到目前，该公司共开通95号汽油销售站点59座，实现95号汽油高速和城区中心全覆盖，全司95号汽油销售站点覆盖率达95.3%，98号汽油销售站点已增加至8座，高标号汽油销售占比43%，全省排名第一。
正在加载...
