汕头石油一方面抓住“易积分兑换”的良好契机，线上线下结合加大活动宣传，确保客户知晓兑换业务的具体内容，还在收银台附近布置燃油宝兑换商品堆头，引导移动客户使用积分兑换燃油宝，让企业获益，让客户获利的同时，也让员工创收，极大地提升了员工的推介积极性；另一方面在官方微信上开展燃油宝有奖答题活动，引导客户阅读燃油宝微文并答对问题后进行抽奖，中奖顾客可获得燃油宝1瓶的兑换券，加大燃油宝商品知识的宣传推广，促进燃油宝销售。
为进一步营造燃油宝的销售氛围，该公司落实加油站利用班前班后会加强员工培训、动员，鼓励开口推销，增强员工的销售意识；注重发挥“传帮带”作品，在每个油站树立销售标杆，通过表彰先进，帮扶落后，促进站内员工共同进步，还组织落后员工到先进油站学习，全面提升员工的推介技能；发动员工勤于走访深入客户中，向客户推介燃油宝功效，并以现场说法的方式，带动新客户主动尝试燃油宝，促使燃油宝销售不断攀升。
