5月30日，中石油集团公司在辽河油田召开全面推广水平井工作现场会。会议提出，要增强紧迫感和责任感，转变观念，创新体制机制，加强技术攻关，深入推进水平井规模应用，切实转变增长方式，实现清洁发展、安全发展和节约发展。
作为落实科学发展观、转变经济增长方式的重要举措，水平井技术的推广工作一直得到集团公司党组的高度重视。2006年，集团公司水平井达到522口，今年计划实施600口。近期，蒋洁敏总经理提出，2008年实施水平井要达到1000口，逐步踏上少井高效步子。这次会议就是贯彻集团公司党组要求，总结水平井应用成果，交流经验，分析不足，达到全面推进水平井工作的目的的一次会议。
会上，集团公司副总经理廖永远作重要讲话。他说，经过几年的推广，集团公司规模实施水平井技术见到较好效果，达到一个新水平，但与世界先进水平相比仍有明显差距。集团公司全面推进水平井技术，是转变经济增长方式的重要举措，是提高核心竞争力、增强自主创新能力的重要抓手，也是提高储量动用率，提高开发效果的重要手段。为此，要特别重视五个问题。一是认识问题。要转变观念，认识到位，把推广水平井技术当成一件大事、要事来抓。各单位主要领导要带头解放思想，下决心推广水平井技术。干部职工要自觉加压，高质高效打好水平井。二是技术问题。水平井技术是涉及油藏工程、钻井工艺、储层保护等的综合配套技术。水平井的管理技术也至关重要。有效解决这些关键技术，才能更好地推动水平井的进一步发展。三是配套问题。要完善水平井测井、录井等配套技术，加强技术人才培养和装备技术攻关。四是政策问题。要完善制度建设，制定科学的水平井考核体系和技术标准规范。要优化资源配置，引入竞争，开放市场，建立水平井推广的长效机制。五是素质问题。水平井技术推广要讲究规模，讲究标准。要加强人员培训，争取在较短时间内使水平井施工成为普遍掌握的常规技术。要在引进先进技术的同时大力推进国产化。
对于如何全面推广水平井工作，廖永远指出，既要克服小成即满、固步自封的观念，又要克服畏难情绪，努力开拓创新，要创新机制，为水平井技术全面推广提供保障。他强调，要拓宽水平井应用新领域，不断拓展水平井发展新途径，观念突破为前提，技术支撑为基础；要坚持实事求是，不拘一格，坚持自主创新是关键，开发效果是根本；要团结协作，群策群力，发挥中国石油的整体优势，形成互利双赢的良好机制，形成水平井技术全面推进的良好氛围。
在谈到钻井工作时，廖永远指出，在计划经济体制下，钻井是龙头；在市场经济条件下，钻井要努力当好转变经济增长方式的龙头，当好树立和落实科学发展观的龙头，当好为油田勘探开发服务的龙头。归根结底，就是要当好油气勘探的排头兵，争做上产的主力军、敢为人先的闯将、思想解放的先锋。今后一段时间，钻井系统要继续推广磨溪提速经验，全面提高单机单队的作战能力和工作效率；要通过全面推广水平井，提高开发效率和储量动用率；要大力推进欠平衡钻井和气体钻井，加快打井速度，提高发现率；要全面加强队伍的资质管理，严格控制队伍规模，走质量速度效益科技进步之路；要高度重视钻井的安全环保工作，特别是“三高”油气田的井控、安全开发等工作。
廖永远最后强调，下一步工作要加强领导，加强组织协调，加强关键技术、瓶颈技术攻关和技术创新，加强机制创新，加强经验交流和业务指导，加强考核和激励、评先树优，从而确保实现全面推进水平井工作的目标。
截至5月25日，集团公司已完成水平井310口，是年计划的52%；水平井平均机械钻速由去年的每小时7.03米提高到7.67米，提高了9.1％。
会议期间，集团公司工程技术与市场部主任杨庆理、科技发展部副主任孙宁，股份公司勘探与生产公司副总经理王元基作专题报告。辽河油田、塔里木油田、冀东油田等6个单位进行了水平井典型经验介绍。集团公司、股份公司机关有关部门负责人，各油气田单位相关负责人等150多人参加了会议。
