大庆钻探党委始终把扶贫帮困工作当成服务员工群众、密切干群关系、促进企业和谐的一项重要工作来抓，全面推行了1766名科级以上党员干部与1599户困难群众结对子帮扶活动，累计下拨帮扶资金(物资)1480万元，为患重大疾病的员工发放送温暖资金112.9万元，为困难家庭办实事、解难事、做好事1385件，帮助224户困难家庭脱离了困境，在松江两岸探区唱响以人文本、和谐发展的主旋律。
扎实推进，构筑全面覆盖的结对包保网络
大庆钻探成立120个结对帮扶工作组，帮扶城市低保户家庭、特困员工家庭、困难遗属家庭、困难离退休家庭和困难有偿解除劳动合同家庭，构筑起了全面覆盖的结对包保网络。
大庆钻井二公司建立了两级帮扶网络，成立了由党政主要领导任组长、相关部门人员为成员的扶贫帮困工作领导小组，成立9个帮扶工作组，直接帮扶到困难员工，两级之间指定一名专职联系人，确保帮扶网络顺畅运行。
大庆钻井三公司实行“三访”帮扶方法，形成了长效机制;大庆钻井四公司做到重点帮、及时帮和定期帮相结合，帮扶干部一对一解难题。
如今，大庆钻探领导包点、干部包户、机关联系基层，帮扶干部入户走访率100%，帮扶措施制定率100%，帮扶措施成效率85%，帮助解决实际问题率95%，群众满意率98%，树立了机关干部的良好形象。
走访进家，真心实意帮助困难家庭排忧解难
以改善困难群众生活质量为目标，以助困、助医、助学为手段，大庆钻探各级干部深入困难家庭，开展物资帮助、资金扶持、就业指导、政策宣传、思想帮扶、心理疏导等，真心实意地帮助困难群众办实事、解难事、做好事。
大庆钻探规划计划处处长庄永清的帮扶对象是困难遗属王艳玲，这个家庭无固定收入，孩子上大学，生活十分艰难。庄永清每个季度都要到帮扶对象家中慰问，并资助其孩子完成学业。他还认真了解就业安置政策，帮助孩子就业，实现了家庭脱贫解困。
大庆钻井四公司工会干部王庆随身携带的小本子记录着单位200多个困难家庭的情况。他在寒冷冬季为困难家庭送煤，为大病员工四处筹集资金等，展现了工会干部“贴心娘家人”良好形象。
大庆钻技一公司组织党员捐款成立爱心基金，拓宽了帮扶资金渠道，还针对困难家庭有就业意愿的，安排在公司食堂就业，有效解决了困难家庭就业难问题。
坚定信心，困难家庭积极开展脱贫自救
在帮扶干部的帮助和鼓励下，困难家庭树立阳光心态，坚持自立自强，积极开展脱贫自救。
钻井三公司特困员工王占全，为给孩子治病，主动要求到条件艰苦的海外市场工作，坚持不倒班。队伍回撤休整时，他跑起了出租，一边打工挣钱，一边给女儿治病。全家直面困难，坚持自立自强的事迹，已经成为单位困难员工学习的榜样。
大庆测井公司特困员工罗强1992年患了“强直性脊柱炎”，他以极大的毅力和乐观的生活态度面对疾病，为孩子做出了榜样，并辅导孩子以优异成绩考入天津大学。他表示，在他遇到困难的时候组织帮助了他，他要把爱传递下去。
大庆钻探结对帮扶工作开展以来，在帮扶干部的帮助下，自立自强家庭祖明伟、阳光和谐家庭金朝明、希望之星家庭崔岩等困难家庭典型，以自己的实际行动凝聚着向上向善正能量，展现了和谐钻探真情真爱。
今后，大庆钻探继续探索新的方式方法，力争在深度推进上有新进展，在解决问题上有新突破，在脱贫解困上有新提升，积极推进企业发展、构建和谐钻探企业。
