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全球油气行业或面临人才短缺

日期:2019-08-14    来源:中国石油报  作者:隋英琦

国际石油网

2019
08/14
08:55

关键词: 油气行业 石油 油气技术

    据8月5日报道,石油和天然气行业面临着人才短缺危机,并且可能在几年内发生。
 
    近年来,油价暴跌,全球油气行业裁员人数高达几十万,导致人才短缺问题被忽视。其实,这个危机一直存在,最近才逐渐显现出来。
 
    全球能源人才指数(GETI)对油气领域1.7万名能源专业人士进行了调查,近一半的受访者表示“非常担心即将发生的人才短缺”,涉及油气、石油化工、电力、可再生能源、核工业等领域。欧洲、亚洲和南美洲的受访者表示,人才短缺已经出现;而北美洲的担忧略低一些。28%的受访者认为危机将在5年内发生。
 
    彭博社近期发表的文章探讨了导致油气行业人才短缺的原因。文章表示,对化石燃料的依赖逐渐降低,导致人们担心未来地质学相关岗位将会减少。
 
    这种对行业长期就业形势缺乏信心的现象,也可以归咎于油价暴跌。英国油气行业出现人才短缺问题与油价暴跌几乎同时发生。
 
    好消息是,据非营利组织OPITO预计,未来6年内,油气行业将新增2.5万个就业机会,其中4500个岗位属于数据科学、自动化和新材料等领域,而不是传统的石油石化领域。
 
    油气行业如何吸引新人才?能源招聘公司Airswift建议石油企业要专注于油气行业的技术研究。会计师事务所安永则建议,向其他行业(如医药行业)借鉴成功经验,寻找新的宣传方式来吸引目标人才。
 
    贝克研究所(Baker Institute)能源经济学家肯尼思·梅德洛克同样强调了专注油气技术研究的重要性。他在《福布斯》发表的文章中提到,年轻人更懂技术,技术在他们生活中占据了很大比重。为吸引年轻员工和培养能源行业人才,石油公司必须加强各种技术在油气业务中的应用。 
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