“着火了!”1月13日下午3时,芜湖
石油九华山路
加油站突然有人喊起来。随着这一声预警声响起来,参与安全演练工作人员迅速行动。
近一段时间,九华山路正在进行改造,顾客少了很多。虽然一年到头都忙得脚不沾地,盼望着休息时间,但是貌似真的可以“闲下来”的时候,石化人性格中的那份“闲不住”就开始“作怪了”。这不,九华山路站长李珊珊正带着站员在加油空闲时间开展救火演练呢。
此次救火演练场地设在合作商“来意浓”的厨房,“救火人员”除该站的站员,还包括“来意浓”、“车享家”的工作人员。作为芜湖首家打造优秀综合服务商的加油站试点。李站长不仅常与合作商交流经营管理的意见,在安全方面更是紧抓。
“既然是合作关系,那么在安全方面就不能仅仅是依靠合作方,加油站的注意事项多,有时候他们自己未必搞得清楚,这时候便需要我们的监管督促了。”李站长解释道。
自去年8月份“车享家”、“来意浓”相继进驻九华山路开始,李站长每日例行的巡检便更忙碌了。当巡检时发现合作商连基础的灭火器都缺乏的时候,她意识到问题的严重性。
在与合作方沟通好关于安全基础设备的问题之后,她提出希望对方员工能掌握一定的安全知识。通过协商,“来意浓”与“车享家”同意让员工在空余时间与加油站员工一起进行安全培训,并通过组织知识问答,相互考校,开展安全演练等不同的方式方法加强双方员工对安全的重视,牢记安全知识。因为只有将安全意识深入每个人心中,平时工作才不会出现安全隐患 ,只有将所有的救火步骤牢记在脑海里,临危时才能不乱。