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镇海炼化学习贯彻集团公司基层党支部建设工作精神

日期:2017-06-30    来源:中国石化新闻网  作者:王燕

国际石油网

2017
06/30
16:15
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关键词: 镇海炼化 中石化 炼油化工

    集团公司基层党支部建设工作会议结束的第二天上午,镇海炼化立即召开公司党建工作领导小组办公室第21次会议,原原本本地学习集团公司基层党支部建设工作会议精神,特别是玉普同志主题讲话和云鹏同志的总结讲话精神,并就如何深入贯彻落实会议精神进行了全面部署。
 
    会上,公司总经理、党委副书记张玉明同志,公司党委书记、副总经理顾跃光同志先后分享了参会感悟与体会,分管企业管理的副总经理和党委副书记,以及党群各部门、企管部门紧紧围绕“如何推动全面从严治党向基层延伸,加强基层党支部建设”这一主题谈认识、谈思路、谈举措。大家一致认为,集团公司基层党支部建设工作会议,是继集团公司党建工作会议后,召开的又一次具有里程碑意义的会议,对推动全面从严治党向基层延伸,促进基层党建工作全面进步、全面过硬,有着重大而深远的影响。玉普同志的主题讲话全面地回答了新形势下集团公司加强基层党支部建设抓什么、怎么抓、抓成什么样的问题,具有很强的思想性、前瞻性、针对性和指导性,是我们当前和今后一个时期抓基层党建工作的行动指南。
 
    通过充分深入的学习讨论,形成了“两同两聚焦”的共识,以党政之合力,建强支部堡垒,夯实基层基础,推动企业发展。“两同”,即着力同一个方向目标,牢记“在经济领域为党工作”的责任使命,牢记打造“实力、活力、魅力”镇海炼化的“十三五”发展目标,党政齐心,同向发力,同频共振,拧成一股绳,同唱一台戏,上下一盘棋,不折不扣把党组的决策部署贯彻好、落实好。构建同一套管理体系,把党建工作制度作为企业管理体系的有机组成部分,实现一体化管理,使企业党建工作与现代企业制度合拍、与发展同步;积极探索把党建工作责任制落实情况嵌入各单位(部门)党建考核和绩效考核的方式方法,层层压实基层党建责任,促进各级领导干部主动担责,以更实的作风推动基层党支部建设和党员发挥作用,真正把基层建设成弘扬石油精神的高地、提质增效的中心、履行责任的基地。“两聚焦”,即聚焦问题促提升,树立鲜明的问题意识和问题导向,对照玉普同志提出的六个方面的问题,以及公司党委“抓基层强基础”专题调研情况,深入查找各基层党组织存在的问题和不足,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就先解决什么问题;对照集团公司党建工作会议、基层党支部建设工作会议精神以及本次会议提交讨论的3项制度的要求,对照《中国石化基层党建工作优秀案例选编》中兄弟企业的好经验、好做法,对标先进、持续提升;策划召开镇海炼化基层党支部建设工作会议,搭平台、推亮点、破难题、促提升。聚焦融合促发展,坚持“围绕中心、服务大局,全面聚焦、深度融合,加强建设、发挥作用”党建工作主线,推动各基层党组织紧密围绕公司“五主线五提升”重点工作,特别聚焦安全环保、发展建设、改革稳定等重点工作,引导广大党员领导干部“挑最重的担子,啃最硬的骨头”,把全面从严治党的成效体现到发展建设上、体现到安全生产上、体现到经营绩效上。
 
    下一步,镇海炼化将通过各级领导班子会、两级中心组学习、党群例会、干部政治学习、班组政治学习和“三会一课”等平台,层层宣贯,层层落实,把会议精神落实到每一个支部、传达到每一个党员,推动基层党建工作全面进步、全面过硬,在中国石化打造践行习近平总书记治国理政新理念新思想新战略重要阵地中干在实处、走在前列、作出表率、勇立潮头,以优异的成绩向党的十九大献礼。
 
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