凝聚奋进力量
南堡作业区开展主题教育活动综述
公司聚焦“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题开展“不靠天吃饭”教育活动以来，南堡作业区党委持续夯责任、盯关键、抓推进，围绕学、宣、做三条主线，推动主题教育活动落实落地，凝聚全员实现“不靠天吃饭”的奋进力量。
01
深学细悟夯基础
南堡作业区坚持深学细悟，第一时间谋划部署主题教育活动运行安排，明确了年度6项重点学习任务和27项推进措施，切实将干部员工的思想和行动统一到公司党委的部署要求上来。
该作业区领导班子成员围绕“总书记重要思想篇、重要指示批示精神篇、集团公司篇、油田公司篇”等学习内容，通过“第一议题”、党委理论中心组等形式，采取集中学和自主学的方式，累计学习16次；结合分管业务，深入各党建联系点和业务部门，实地开展联动学习10次。
基层各党支部依托主题教育读本，通过“三会一课”带领党员干部深入学习、领悟、解读集团公司和油田公司年度工作会议精神，推动学习教育多层次、全覆盖。以“室”“墙”“屏”为载体，利用LED大屏、井区宣传栏、工作群等“线上+线下”模式，推动主题教育活动进井区、进桌面、进人心，做到“处处能学习、时时受教育”。
02
层层落实深推进
南堡作业区结合主题教育活动方案，组织宣讲团，定制特色宣讲内容，将形势任务教育层层推进。
该作业区围绕公司和作业区重要会议精神和决策部署，编写形势任务宣讲材料，领导班子成员结合当前面临的突出问题和员工关心的现实问题，进行系统宣讲阐释，推动“小切口”反应“大主题”。
组织5名骨干组建“先锋宣讲团”，围绕“初心、传承、责任、奋进”主题，开展“先锋模范带头讲”活动。宣讲团结合主题教育活动意义、自身工作岗位实际和自身成长经历，深入相关业务科室、基层班站深入开展宣讲7次。
在此基础上，以“高质量发展和‘我为不靠天吃饭做贡献’”为主题，将形势任务教育大讨论与“岗位讲述”紧密结合，围绕干事创业的精神状态、岗位肩负的职责要求、担当作为的责任使命，就“怎么办、如何干”开展思辨讨论交流20余次，统一思想，形成共识。
03
同频共振保上产
为确保活动落实有“行”，南堡作业区以全员劳动竞赛为载体，将主题教育活动与稳产上产、提质增效等工作协同发力、一体推进。
01
精准施策推质效并提
该作业区实行注采两端协同发力，采取“培养+提液、补养+补孔、调养+回采”等措施14井次，阶段累增油4007吨。通过优化选井选层、优化段塞设计、强化全流程管理等技术手段，加大稠油油藏和稀油油藏高部位实施力度，阶段累计增油0.55万吨。开展4井次小规模砂体“氮气+二氧化碳”增能吞吐试验，阶段累计增油754吨。
02
点滴管控换能效“真金”
该作业区制定动力费提质增效专项方案，按专业制定费用、单耗指标及措施31项，推进电伴热带智能控制系统、微电网项目、光热加热炉等8项节能项目实施，预计可压减动力费3043万元。
03
专项行动促管理提升
该作业区积极开展“控躺井百日专项行动”，总结10项规定性动作，进一步明确“事事有方案、件件有回音、项项有归档”的作业区采油管理长效机制，实现躺井率控制在0.8%，较上年同期下降0.4个百分点。
下步，南堡作业区将深入推进主题教育活动，全面落实公司党委的决策部署和各项工作要求，凝心聚力、攻坚克难，坚决完成全年生产经营任务，为实现“不靠天吃饭”做出新贡献。
